2005年模拟试题安全管理模拟题 第二套
发布时间：2014-02-25 来源： admin 共3页
35. 生产经营单位职业安全健康管理的文件与资料控制及记录管理应满足：_______。
A. 职业安全健康所有记录应长期保存以便查阅参考
B. 文件资料传达至所有人员
C. 任何情况下，文件资料都便于获取使用
D. 为避免文件资料及记录的误用，应严密控制其获取使用途径
36. 生产经营单位在进行初始评审的危害辨识、风险评价与控制策划工作时，应注意的是：_________。
A. 策 划工作应定期或及时开展
B. 应在新的工程活动、引入新的建筑作业程序后系统地展开
C. 对所评价的风险应按同样重要度对待，不应有所忽视
D. 行业主管部门应定期对策划、实施过程进行评审
37. 职业安全健康体系“_________”要素的主要内容，就是对与所识别的风险有关并需要采取控制措施的运行与活动建立和保持计划安排（即程序及其规定）。
A. 管理方案 B.运行控制 C. 初始评审 D. 绩效测量
38. 关于职业安全健康绩效测量和监测的描述，正确的一项是：_________。（a）
A. 作业环境状况的监测属于被动测量范围
B. 绩效测量和监测程序可保证职业安全健康目标的实现
C. 被动测量是对国家法律法规要求的符合情况进行监测
D. 主动测量为企业活动的基本过程监测提供了预防机制
39. 关于生产经营单位职业安全管理体系“管理评审”要素的描述，不正确的是: _________。
A. 企业自身变化的信息应纳入管理评审范围
B. 评审的目的是确保体系的持续适宜性、充分性和有效性
C. 管理评审是由企业的最高管理者实施的
D. 由职能管理部门组织专门人员进行评审
40. 关于职业安全健康管理体系审核的描述，正确的是：_________。
A. 内部审核主要依据有关法律法规进行
B. 按审核方与受审核方的关系，可将体系审核分为内部审核、外部审核及第三方审核三种
C. 审核针对受审核方职业安全健康管理体系的充分性和实用性进行
D. 审核主要依据职业安全健康管理体系标准及其他审核准则进行
41. 在工伤医疗期间发给相当于本人受伤前月工资收入_______的津贴，此项待遇由_______支付。
A. 全额 企业 B. 全额 保险基金 C. 80％ 企业 D. 80％ 保险基金
42. 对评上6级伤残等级的职工，发放一次性伤残补助金的标准为_________工资_________个月。
A. 当地职工平均工资 14 B. 当地职工平均工资 16
C. 本人工资 14 D. 本人工资 16
43. 预评价单位在完成预评价工作后，由_________将预评价报告报送安全生产监督管理机构。
A. 评价单位 B. 建设单位 C. 项目审批单位 D. 设计单位
44. 职业安全健康管理体系文件的结构，多数情况下采用手册、__________以及作业指导书的方式。
A. 记录 B. 程序文件 C. 预案 D. 计划
45. 关于职业安全健康管理体系认证的描述，正确的是：_________。
A. 认证的对象是企业的职业安全健康管理体系
B. 认证由认证机构既定的专职审核小组完成
C. 认证过程需按照用人单位实际情况做出适当调整
D. 认证的结果是用人单位取得国家统一的职业安全健康管理体系认证证书
46. 以下关于职业安全健康管理体系审核的说法正确的是：_________。
A. 第一阶段审核由文件审核和第一阶段现场审核两部分组成
B. 审核通常分为三个阶段，即第一阶段审核、第二阶段现场审核以及第三阶段跟踪验证审核
C. 第二阶段现场审核由第一阶段整改审核、第二阶段现场审核组成
D. 通过第三阶段审核后，审核组要对受审方的职业安全健康管理体系能否通过做出结论
47. 获得职业安全健康管理体系认证单位，其证书有效期为_________年。
A. 4 B. 2 C. 3 D. 5
48. 危险是指系统发生不期望后果的可能性超过了___________。
A. 人们的承受程度 B. 可预防的范围 C. 制定的规章制度 D. 安全性要求
49. 从安全生产来看，危险源是可能造成人员伤害、疾病、财产损失、作业环境破坏或其他损失的______。
A. 重点 B. 根源 C. 本质 D. 关键
50. 预防原理的含义是安全生产管理工作应该做到__________，通过有效的管理和技术手段，减少和防止人的不安全行为和物的不安全状态，从而防止事故的发生。
A. 安全优先 B. 安全第一 C. 以人为本 D.预防为主
51. 以下关于安全技术措施计划的编制方法不正确的是：_________。
A. 安全部门将上报计划进行审查、平衡、汇总后，直接报企业总工程师审批
B. 企业领导应根据本单位具体情况向下属单位或职能部门提出具体要求，进行编制计划布置
C. 下属单位确定本单位的安全技术措施计划项目，并编制具体的计划和方案，经群众讨论后，送上级安全部门审查
D. 厂长根据总工程师的意见，召集有关部门和下属单位负责人审查核定计划
52. 安全生产管理人员安全资格培训时间不得少于_____学时；每年再培训的时间不得少于______学时。
A. 100 40 B. 24 8 C. 48 16 D. 72 36
53. 特种作业人员安全技术考核以_________考核为主，合格者获得国家统一印制的_________。
A. 实际操作技能 《特种作业人员操作证》 B. 安全技术理论 《特种作业人员操作证》
C. 实际操作技能 《特殊工种资格证》 D. 安全技术理论 《特殊工种资格证》
54. “三同时”是生产经营单位安全生产的_________措施，是一种_________保障措施。
A. 安全管理 事前 B. 安全管理 安全生产
C. 重要保障 安全生产 D.重要保障 事前
55. 在建设项目可行性研究阶段，实施建设项目劳动安全卫生_________。
A. 初步评价 B. 现状评价 C. 专项评价 D.预评价
56. 安全生产检查的类型包括：定期安全检查、经常性安全检查、季节性及节假日前后安全检查、专项安全检查、_________和不定期职工代表巡视安全检查。
A. 指令性安全检查 B. 综合性安全检查
C. 防火防爆安全检查 D. 预防性安全检查
57. 以下不属于国家规定要求对非矿山企业强制性检查的项目是_________。
A. 照明 B. 噪声 C. 电梯 D. 压力管道
58. 安全检查表是事先对系统加以剖析，列出各层次的_________，确定检查项目，并把检查项目按系统的组成顺序编制成表，以便进行检查。
A. 不安全状态 B. 要点 C. 不安全因素 D. 组成部分
59. 在用特种设备实行安全技术性能_________制度。安全检验合格标志超过_________的特种设备不得使用。
A. 定期检验 有效期 B. 定期检验 行业标准
C. 不定期抽检 有效期 D. 不定期抽检 行业标准
60. 《劳动防护用品配备标准（试行）》中规定了国家工种分类目录中的_________个典型工种的劳动防护用品配备标准。
A. 120 B. 110 C. 106 D. 116
61. 安全评价不包括：
A. 安全预评价
B. 安全验收评价
C. 安全现状综合评价
D. 安全评估
62. 不属于危险、有害因素按导致事故的直接原因：
A. 物理性.化学性.生物性危险和有害因素
B. 精神性危险和有害因素
C. 心理、生理性危险和有害因素
D. 行为性危险和有害因素
63．重大危险源辨识标准只是用于下列（ ）
A 军事设施 B 采掘业 C危险物质的运输 D加油站
64. 安全预评价报告格式不包括：
A. 评价人
B. 前言. 正文. 附件. 附录*
C. 编制说明. 著录项*
D. 安全预评价资质证书影印件*
65.安全验收评价报告不包括：
A. 前言. 正文*
B. 安全验收评价资质证书影印件*
C. 编制说明. 著录项*
D. 评价人.目录
66. 应急预案可分为：
A. 综合预案 专项预案 现场预案
B. 专项预案 临时预案 紧急预案
C. 综合预案 现场预案 临时预案
D. 专项预案 临时预案 紧急预案
67. 一个完整的应急预案的文件体系不包括
A. 程序
B. 预案
C. 附件及附录
D. 指导书
68. 下列不属于演练的类型：
A. 桌面演练
B. 功能演练
C. 全面演练
D. 专项演练
69. 演练的参与人员不包括：
A. 参演人员
B. 指挥人员
C. 模拟人员
D. 评价人员
70. 综合性应急演练的过程不包括：
A. : 预演练
B. 演练实施
C. 演练总结
D. 演练准备
二、多项选择题
1. 安全生产检查的工作程序包括_________。
A. 安全检查准备 B. 实施安全检查
C. 分析、判断并及时作出决定 D. 报告检查结果
E. 提出安全对策措施
2. 劳动防护用品选用的原则是_________。
A. 根据国家标准、行业标准或地方标准选用
B. 防护用品的防护性能适用于生产岗位有害因素的存在形式、性质、浓度等
